La legge 133/2008, tra le altre cose, ha introdotto anche l’obbligo di invio telematico, sia per i datori di lavoro pubblici che privati, soggetti alle disposizioni delle legge 68/1999, del “prospetto informativo annuale dei lavoratori disabili”, a partire dalla scadenza di trasmissione del 31.01.2009 per alcuni, posticipata per altri al 28.02.2009.
La trasmissione deve avvenire attraverso il “Servizio informatico”, già attivo dallo scorso anno per l’invio telematico delle comunicazioni obbligatorie in materia di lavoro (assunzioni, cessazioni, proroghe, ecc…). Come ho già avuto modo di scrivere su questo blog (post del 14.12.2007), si tratta di un sistema nazionale fondato sulla cooperazione applicativa e costituito da una rete di nodi regionali secondo determinati standard, tra loro interconnessi mediante un nodo centrale di coordinamento assicurato dal Ministero del lavoro e della previdenza sociale.
Per il conferimento telematico in argomento, per quanto riguarda la Regione Marche è stata realizzata l’integrazione del sistema di gestione delle comunicazioni aziendali telematiche “COMarche” - che prevede un servizio di autenticazione, a seconda dei casi o delle scelte dei soggetti obbligati, tramite smart card e pin o ID e PW - con una nuova sezione dedicata al “prospetto informativo dei lavoratori disabili”.
La ricevuta trasmessa dal sistema di protocollo informatico della Regione costituisce prova dell’adempimento di legge e non deve essere seguita dalla trasmissione di alcun documento cartaceo.
